Другие документы

Сотрудник в последний день согласился на перевод — суд не взыскал выходное пособие

Учреждение обратилось в суд с иском о взыскании суммы выплаченного выходного пособия пособия. В результате организационно-штатных мероприятий в поликлинике должность, занимаемая работником, подлежала сокращению. От перевода на другую должность работник сначала отказался, но в последний рабочий день подал заявление о переводе на другую должность и продолжил работу в учреждении. Вместе с тем поликлиника на тот момент уже выплатила работнику выходное пособие (Определение ВС РФ от 21 июля 2021 г. № 78-КГ21-22-К3).

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации

Работодатели могут получить субсидии при трудоустройстве одиноких и многодетных родителей

Минтруд России предлагает расширить перечень лиц, при трудоустройстве которых работодатели могут претендовать на получение поддержки. Если разработанный министерством проект1 получит одобрение, к числу таких лиц будут отнесены:

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации

Работающий на полставки родитель может получать пособие по уходу за ребенком

Закон гарантирует лицу, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком, на основании его заявления возможность работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. Трудовой кодекс определяет как неполное любое рабочее время, продолжительность которого меньше, чем нормальная продолжительность рабочего времени.

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации

С 2022 года возмещать оплату выходных для ухода за детьми-инвалидами будут по-новому

Правительством Российской Федерации утвержден новый порядок возмещения из ФСС России расходов работодателя на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами, который начнет действовать с 2022 года (Постановление Правительства РФ от 9 августа 2021 г. № 1320). Во многом он дублирует Правила возмещения, которые применяются в 2021 году.

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации

Учрежден новый почетный знак "За успехи в труде"

Президент РФ постановил учредить новую государственную награду – почетный знак РФ "За успехи в труде". Награждение почетным знаком будет являться формой поощрения коллективов предприятий, организаций, учреждений (не отдельных работников) за высокие достижения в области промышленного и сельскохозяйственного производства, экономики, науки, культуры, искусства, просвещения, здравоохранения, образования, физической культуры и спорта и за иные заслуги перед государством за последние пять лет, предшествующие дате внесения представления о награждении (Указ Президента РФ от 24 августа 2021 г. № 490).

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации