Новости труда

На портале "Работа России" создали отдельный раздел для молодежи

В нем собрана полезная информация для молодых соискателей. Об этом на своем сайте сообщил Роструд.

Минфин России подготовил обзор типичных ошибок при заполнении декларации о доходах госслужащих

Без малого месяц назад завершилась декларационная кампания, в ходе которой государственные и муниципальные служащие, руководители учреждений и иные должностные лица, на кого соответствующая обязанность возложена законом, представили нанимателю / работодателю Справки о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера за 2023 год. Антикоррупционные подразделения уже успели проверить большую часть представленных справок о доходах.(Обзор типичных ошибок, допускаемых при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (подготовлен Минфином России, май 2024 г.).)

Врачам, учителям и научным сотрудникам хотят установить зарплату не ниже средней по региону

ТК РФ наделяет Правительство РФ правом утверждать требования к системе оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений. На сегодняшний день соответствующего нормативного акта не принято (Проект федерального закона № 630072-8).

Минздрав России предложил продлить еще на год возможность выдачи и ведения бумажных медкнижек

Приказ Минздрава от 18 февраля 2022 г. № 90н установил, что с сентября прошлого года личные медицинские книжки формируются и ведутся в электронной форме во ФГИС сведений санитарно-эпидемиологического характера. При этом до 1 сентября 2024 сохранена возможность выдачи и ведения ранее выданных личных медицинских книжек на бумажном носителе, оформленных на старых бланках, с внесением этих сведений в ранее сформированный реестр выданных личных медицинских книжек (Федеральный портал проектов нормативных правовых актов).

С 1 сентября обновятся правила аттестации на право выполнения работ по специальной оценке условий труда

Обновлены правила аттестации на право выполнения работ по специальной оценке условий труда (Постановление Правительства РФ от 6 мая 2024 г. № 583).