Документы

Постановление Клинцовской городской администрации от 02.02.2022 №173

Постановление Клинцовской городской администрации от 02.02.2022 №173 "О внесении изменений в постановление Клинцовской городской администрации от 06.12.2021 №1972 «Об утверждении Положения об организации и ведении Гражданской обороны в городском округе «город Клинцы Брянской области»

Номер документа: 173

Тип документа: Постановления

Источник: МКУ "УГОЧС г.Клинцы Брянской обл."

При приобретении российского гражданства расторгать трудовой договор не нужно

Некоторые работодатели при получении иностранным гражданином российского гражданства предлагают трудовой договор расторгнуть и оформить новый как с гражданином РФ. Нужно ли расторгать трудовой договор с иностранным работником в случае получения им российского гражданства? Такой вопрос поступил в Роструд (Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 15 декабря 2021 г. № ПГ/37863-6-1).

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации

Возврату не подлежит: компенсация при сокращении – это средства к существованию работника

К таком у выводу пришел кассационный суд после рассмотрения спора между госорганом и его бывшим работником (Определение Седьмого КСОЮ от 21 сентября 2021 г. по делу № 8Г-12765/2021[88-13527/2021]).

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации

Роструд разъяснил, как устанавливать сменный режим работы

Роструд подготовил доклад, в котором акцентировал внимание на вопросах установления работникам сменного режима.

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации

Роструд: работодатель не вправе включить в ЛНА условие о выдаче расчетного листа по запросу работников

Невыдача расчетных листков работнику либо оформление их по неутвержденной форме считается нарушением трудового законодательства и влечет штраф по ст. 5.27 КоАП. Но должен ли работник для получения расчетного листка обратиться к работодателю с соответствующим запросом? Может ли работодатель указать в локальном акте, что расчетный листок выдается по просьбе работника?

Тип документа: Другие документы

Источник: Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации